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购物者在2023年5月27日于渥太华的伟大格里布车库拍卖会上查看摆放的商品。 THE CANADIAN PRESS/Justin Tang 根据一份新报告，越来越多的加拿大人将二手购物作为首选。 零售咨询公司DIG360与安格斯·里德研究所的调查显示，77%的成年加拿大人表示在过去一年内至少购买过一件二手商品。近三分之一（31%）的受访者承认，美国的关税威胁是推动他们增加二手购物的因素之一。 报告指出，Z世代和千禧一代引领了二手购物的趋势，书籍、音乐以及成人服装和鞋子是最受欢迎的商品。 Facebook Marketplace是购买二手商品的最受欢迎平台，其次是慈善二手店和车库拍卖。 虽然大多数人认为二手商品更加实惠和可持续，但仍有40%的受访者认为，避免购买美国产品是选择二手商品的一个重要理由。 对于那些在过去一年没有进行二手购物的人，他们的理由相对简单。 报告中提到，受访者指出，“浏览所需的时间、对二手商店的潜在不适感、对他人使用过的物品的厌恶、对质量的怀疑，或有时只是简单地忘记了这一选项。” 另一方面，超过90%的加拿大人表示他们在过去一年里出售或捐赠了物品，其中四分之一的人报告称这一行为有所增加。 美国总统唐纳德·特朗普最近对加拿大商品加征35%的关税，这一行动的总计中还包括对钢铁、铝、汽车的高额关税，以及最近对半成品铜的关税。 上周，加拿大统计局发布了有关经济如何在第二季度结束时表现的初步数据，当时许多关税已全面生效。 虽然该机构在4月和5月看到一些行业的实际国内生产总值小幅收缩，其初步估计显示经济在6月有所反弹。 DIG360和安格斯·里德研究所的报告表示，加拿大零售商或许能够利用二手购物所带来的体验性优势来吸引顾客。 “许多加拿大人（71%）认为二手购物是发现独特商品的好方法，54%的人觉得这是一种有趣的寻宝体验。” —摘自加拿大新闻社的资料

在科技巨头纷纷裁员、AI取代初级岗位的背景下，加拿大年轻人正面临着前所未有的就业危机。安省的计算机科学专业申请人数一年内骤降27%，这背后，是年轻人对未来的迷茫与焦虑。 图源：Cole Burston/The Globe and Mail   35岁史蒂文·布博尼亚（Steven Bubonja） 五年前就获得了计算机科学学士学位。他至今仍在寻找IT行业的第一份工作。 从初级软件开发人员到商业分析师程序员，这位安大略省St. Catharines居民仍未能进入他所选择的领域。为了支付账单和养家，布博尼亚继续在他原本想放弃的供暖、通风和空调（HVAC） 行业工作。 他说：“我有点震惊，因为在HVAC行业，基本上给城里的每个人打个电话，到周末就能找到一份工作。而在计算机科学领域，你可能申请两三百家公司，但最终什么也得不到。” 布博尼亚的经历绝非个例。在疫情期间的招聘热潮之后，科技行业陷入了长达数年的低迷。某些高科技职位的就业停滞不前或有所下降。招聘岗位数量大幅减少。随着公司寻求通过人工智能提高效率，人们越来越担心初级职位将不复存在。 对于许多年轻人来说，科技行业曾被认为是建立职业生涯的避风港，“学编程”是一条重要的建议。但如今他说：“如果你现在要进入计算机科学专业，你真的需要好好考虑一下，并且对你将来能得到什么要更现实一些。” 疫情导致了科技领域的一场狂热。人们被困在家中，需要数字服务，由于利率很低，大小公司都可以大量借款来投资其运营。 多伦多都会大学智库The Dais的公共政策与领导力经济研究经理阮维特（Viet Vu） 说：“突然之间，对科技公司和科技产品的需求大幅增加，因为每个人都从现实空间转向了虚拟空间。因此出现了一波大规模的招聘浪潮。” 在2020年至2022年期间，招聘网站Indeed Canada上的科技职位发布数量增加了一倍多，为成千上万的人提供了机会。截至2023年6月，加拿大可以粗略代表科技行业的计算机系统设计行业的就业人数自2019年底以来增长了45%，约121,000个职位。 此后，该行业经历了戏剧性的重置。许多公司表示他们扩张过快，或难以适应更高的利率，导致大量裁员。截至7月初，Indeed Canada 上的科技职位空缺比2020年2月下降了21%。而且科技就业人数也从2023年的峰值有所回落。 Indeed Canada的高级经济学家布伯纳德（Brendon Bernard） 说：“科技行业的就业规模仍然很大，但对于求职者来说，市场变得更难了。” 今年，科技巨头们继续削减其全球劳动力，其中许多决定与人工智能有关。 微软在5月裁员近6,000人，7月又裁员9,000人。首席执行官纳德拉（Satya Nadella）表示，人工智能现在可以编写微软20%至30%的代码。Meta在年初宣布裁员3,600人，这是首席执行官克伯格所说的“专注于发展人工智能人才的紧张一年”的一部分。4月，Shopify 首席执行官卢特克（Tobi Lutke）发布了一份内部备忘录，称只有那些无法被人工智能自动化的工作，才会获得增加人手的资源。 然而，对于人工智能在多大程度上真正导致裁员，人们也存在一些质疑。阮维特说：“作为一家上市公司的创始人，你在寻求投资时，不会说‘我们实际上处境艰难，无法以低成本借钱，经济状况也不好’。” “你至少要尝试塑造一种叙事，解释为什么你公司的员工人数没有像应该的那样快速增长，而目前，人工智能无疑是一个很好的理由。” 伯纳德表示，与软件工程等传统技术职位相比，与培训或维护人工智能相关的职位空缺更多。他举例说：“数据中心技术人员的招聘岗位数量相当高。”相反，“许多职位的需求大幅下降——总体来说是软件工程师，但也包括一系列开发人员类职位，例如前端开发人员和JavaScript开发人员。” 随着公司寻求削减成本，他们通常会首先裁掉初级职位。“不培养下一波潜在人才是有弊端的，”编码训练营Lighthouse Labs的首席执行官兼联合创始人·沙基（Jeremy Shaki） 说。“你将会有一代非常幻灭的劳动力，他们在挣扎，无法获得足以让他们为经济做出贡献的收入。你将会很难补充那些正在退休或辞职的婴儿潮一代和其他人。” 阮维特说，Anthropic和OpenAI的首席执行官阿莫代（Dario Amodei）和奥特曼（Sam Altman） 也曾经是进入职场的年轻人。“这里的风险在于，所有那些真正具有颠覆性的技术，可能都无法实现，因为当前这批发明家在寻找第一份工作时遇到了非常糟糕的经历，无法站稳脚跟。” 有初步迹象表明，年轻人正在重新评估科技行业。根据安省大学申请中心的最新数据，今年秋季学期，安省的大学收到约57,400份全日制、计算机与信息系统一年级本科课程的申请，比一年前下降了27%。 沙基和阮维特都建议刚毕业的计算机科学学生开始建立人脉、培养可转移的技能，并准备好未来几个月可能从事与专业无关的工作。 沙基说：“不幸的是，有很多人只是看到前一代人很自然地就能找到工作并获得高薪。我认为我们正处于一个‘为了工作而努力奋斗’变得非常重要的时代。” 布博尼亚说，他仍然希望继续联系行业中为数不多的关系，并联系他毕业的布鲁克大学（Brock University）的学生支持中心，来找到一份科技工作。 他说，他会“继续在网上随机申请这些工作，但不会像以前那样大申请了，因为我有了家庭，也很忙。”

人们在2025年1月3日星期五于蒙特利尔特鲁多机场等待办理登机手续，正值加拿大航空实施基本票价的随身行李收费政策。 THE CANADIAN PRESS/Graham Hughes. 加拿大航空的空乘人员预计将在周一于四个主要城市的机场举行为期一天的示威活动，这是他们工会所称的全国行动日。 加拿大公共员工工会（CUPE）表示，示威活动将发生在蒙特利尔的皮埃尔·艾略特·特鲁多国际机场、多伦多皮尔逊国际机场、温哥华国际机场和卡尔加里国际机场。 麦吉尔大学航空管理教授约翰·格拉德克（John Gradek）表示，空乘人员正在效仿去年秋季成功举行团结示威的加拿大航空飞行员。 “空乘人员正在借鉴飞行员的示范……可以预见，空乘人员将身着制服在机场入口处站立，他们不会进行示威，而是举着海报和横幅，”格拉德克说道。 他补充说，这种不确定性让持有加拿大航空机票的乘客感到了一些担忧。 “加拿大航空将负责运送数十万名国内和国际乘客。因此，乘客们对他们的航班是否会受到潜在罢工的影响感到焦虑。” CUPE表示，他们希望提高人们对所谓“贫困工资”和在飞机未起飞时未支付劳动的意识。 “他们在飞机门关闭时开始计费，飞机降落时结束……在飞机门关闭之前，空乘人员所做的所有工作不但不付费，他们为乘客或航空公司所做的工作也同样未付费，”格拉德克说。 CUPE表示，工会的加拿大航空分部计划在周五与航空公司恢复谈判，此前成员们以99.7%的投票赞成罢工授权。 该投票于上周二结束，这意味着空乘人员最早可能在8月16日凌晨12:01开始罢工，前提是至少提前72小时通知。 双方自年初以来一直在进行合同谈判，但在调解过程中未能达成协议后，才会提出罢工授权。 加拿大航空在上周二发表的声明中表示，他们相信仍然有时间达成协议，以避免影响数千名旅客的出行计划。 此次谈判涉及为加拿大航空主要业务及加拿大航空Rouge服务的空乘人员。

BC省一位华裔房东将其拥有的分契式公寓出租给长期租户，但物业管理公司发现该公寓疑似被用作短期租住用途，违反了附例，为此罚房东3.3万元，房东不服，向民事审裁处(BC Civil Resolution Tribunal)提出诉讼，获法官支持，成功讨回被罚款项。 图源：AI 根据民事审裁处7月14日发布的判决书内容，业主徐先生(Honglei Xu)持有某住宅大厦中的一个单位SL301，将其出租给一位长期租户。 物业管理公司称，接到公寓一位住户的投诉，称有多个人同时进入SL301。为了调查这起投诉，物业管理公司审查了SL301指定钥匙链的数据。 物业管理公司还收集了1号塔楼中使用SL301钥匙链的电梯照片。并提供了照片和钥匙链数据作为证据。照片显示，在2023年5月10日至2023年6月12日之间的几个不同日期，不同的人带着行李使用了电梯。其他几张照片显示，一个人带着垃圾袋进入电梯。物业管理公司在章程调查中假定此人是SL301的租户，在短期租赁预订之间清洁SL301，准备下一次租出。物业管理公司称，这些证据证明SL301被用作短期租赁。 根据BC法律规定，禁止将分契式公寓用于短期租赁，短期租赁是指少于90天的住宿。法律规定如有违反将被处以每天1000加元的罚款。 管理公司据此向徐先生处以每天1,000元罚款，合计3.3万元。 徐先生表示，照片和钥匙扣证据并不能证明SL301被用作短期出租。徐先生说，他曾询问过租客是否短期出租了SL301，但租客否认了这一说法。 审裁官指出，根据相关法例，物业管理公司必须先向违例的租客罚款，但证据显示管理公司只曾向业主徐先生而不是他的租客罚款。 法官补充称，尽管管理公司指有条例表明业主须为租客的罚款负上最终责任的说法是成立的，但按例管理公司仍必须先向涉及违规的租客征收罚款。 法官据此裁定，管理公司向徐先生作出的罚款无效，这笔款项必须从其帐户中移除，并须代其支付法律费225元。 法官同时驳回徐先生向管理公司索偿1,137元法律费用的要求。

年轻人追求高等教育，往往意味着生活中将迎来许多变化：丰富多彩的校园生活、学术挑战以及个人成长的机会。如今，17至20岁进入大学或学院的学生，还要面对重大的压力：经济负担、心理健康问题，以及不断变化的人工智能与虚拟课堂体验。   对家长来说，如今的大学生活与他们当年的经历已经截然不同。于是，《环球邮报》的记者Daniel Reale-Chin直接抛给学生一个问题：现代大学生的真实生活是什么样的？ 图源：Helena Zhu and Jessica Qian   Jessica Qian： “我花了很多时间独处” 在被UBC大学录取后，Jessica Qian 选择住在卑诗省三角洲市的家中，每天通勤去学校。主要原因是她要照顾三岁半的小狗Charlotte，在她攻读动物生物学学士学位时，这只狗给了她很多安慰。 大学一年级的真实感受： 很有意思。我之前念的是宗教女子学校，上大学对我来说简直是颠覆性的体验。高中有很多限制，而大学里，你会遇到形形色色的人，这让我第一次接触到不同性别、身份和文化的人，眼界被打开了。  大学里最大的变化： 是独立性。高中时，小团体很多，你常常找到一个朋友圈，然后一直待在一起。大一时我在校园花了很多时间独处——找教室、空档时间安排做什么，以及约好时间和新朋友见面。尤其是像我这样走读的学生，没有宿舍可以回去，很多时候只能一个人在校园边吃午餐边学习。 图源：Jessica Qian   我通过UBC一个为同届新生设立的Instagram页面认识了两个朋友：一个是来自迪拜的国际学生，另一个和我一样想读兽医学院。我们经常约着去逛商场、尝新奶茶店，或者只是闲聊。 希望父母当时能告诉我的建议： 父母没有让我做好交朋友的心理准备，也没告诉我交朋友有多重要。我不怪他们不了解，但我确实希望当时能得到一些维持友谊的建议，或者被鼓励去参加更多社团、多认识一些人。  Helena Zhu： “我希望自己能多花时间享受生活”  Helena Zhu就读于金斯顿的女王大学（Queen’s University）健康科学专业，志向远大——希望将来进入医学院，成为一名麻醉科医生。 住在校园的真实感受： 我很幸运在宿舍里有一间舒适的单人房，只需要和一个人共用浴室。我们四楼的公共活动室是大家聚会、学习、交朋友的地方。刚开始我非常想家。大学里心理健康问题非常普遍，我认识的几乎每个人都在挣扎，因为大一的过渡真的很难。宿舍的同学成了我很重要的支持系统，因为我们都在经历相似的挑战。 父母给对了的建议： 我父亲教我无论何时都要有目标，并制定达成目标的计划。这让我有了方向感，也让我学会了为自己争取，比如在找助教谈成绩时，解释自己为什么会得到某个分数，或者在听不懂某个概念时要求额外辅导。 父母给错的建议： 他们让我参加很多社团和课外活动。结果我大一加入了五六个，其中一个叫“Swimming With a Mission”，教社区有残障的儿童游泳。但这么多社团让我分身乏术。如果可以回到大一，我会放慢脚步，更多地享受生活。与其急着什么都去试、害怕错过，不如留些时间慢慢体会。 Dominic Lora： “也许如果我住在校园，经历会不同” 高中毕业后，Dominic Lora曾收到达尔豪斯大学、圭尔夫大学和康考迪亚大学的录取通知，但他决定先间隔两年。他通过在夏令营打工、帮父亲（电工）干活、维护游泳池等工作攒下钱，和最好的朋友Ollie一起去了肯尼亚四个月。现在，他刚刚完成在蒙特利尔康考迪亚大学的大一课程。 GAP year教会我的大学经验： 在肯尼亚，我们在孤儿院工作、执教篮球队、参加音乐节，还沿海岸旅行。在孤儿院的工作让我对生活有了新的认识。住青年旅社时，我们结识了很多来自英国的同龄人——在那里，“Gap Year”是文化的一部分，这也让我更坚定地觉得我做的是对的。 回到多伦多后，发现自己的人生节奏和一起长大的朋友不一样，这种落差让我对大学生活有些消极，即便入学本身是令人兴奋的。 父母给对了的建议： 我很庆幸父母让我提前为独立生活做准备——自己租房、交房租、洗碗、倒垃圾、学会当好室友、在学业与生活之间找到平衡。他们教我，无论好坏，都要珍惜经历，并且大学生活并不容易，需要应对教授的各种要求。 大一的真实感受： 因为我比同龄人晚两年上大学，所以觉得和小两岁的学生一起住校园不太合适，于是我和Ollie在蒙特利尔租了公寓，骑城市单车通勤上课。 我原本以为大学是一个总在外面社交、结交朋友、建立社群的地方，但事实并非如此。学生压力很大，我总觉得自己必须维持一个“形象”。我不敢一个人去酒吧或派对。在蒙特利尔，我甚至比在肯尼亚还要感到不自在。 我记得放寒假和学年结束时，自己非常开心能回家。有很多次，我都不想去上课、不想继续留在蒙特利尔、不想和校友去打篮球，但我还是逼自己去做这些事。事后我很庆幸，即使在状态最糟的时候，我也坚持做了。 也许，如果我住在校园里，我的大学生活会完全不同。

Costco近日又登上消费者热议榜——这一次不是因为热狗涨价，也不是因为更换饮料品牌，而是因为一款来自 Edward Marc Chocolatier 的糖果小食（Candy Bites），在全美各地引发疯狂抢购潮，甚至在部分门店“一包难求”。 这款零食目前已在 TikTok、Reddit 等社交平台引发热议，尤其是几种明星口味：草莓奶油、薄荷巧克力与椰子焦糖，成为众多甜食爱好者的“夏季心头好”。 网友狂热追捧：“我本来可以一生不认识它们……”“Edward Marc 简直是在做‘魔鬼的工作’，我根本停不下来！”一位 Reddit 用户在热帖中调侃道。  另一位网友则感叹说：“我本来可以一辈子不知道这种糖果的存在……夏天的海滩身材就这样没了”。他说的是草莓奶油口味，这是一款奶油草莓包裹酥脆饼干的点心，入口即化、香甜可口。“我从来没有这么想要过某样东西……我家的 Costco 店最好有卖！”另一位消费者留言写道。 爆款口味全解析：草莓、薄荷、椰子三大天王这些糖果小食的三大人气口味可谓各具特色： 草莓奶油（Strawberry Shortcake）：短面酥饼包裹草莓味奶油涂层，甜而不腻，口感酥脆，是今夏最受欢迎的新品之一。 薄荷巧克力（Thin Mint）：灵感源自美国知名 Girl Scout 饼干，夹心为清爽薄荷与巧克力酱的组合，许多网友表示“会像动物一样狼吞虎咽”。 椰子焦糖（Coconut Caramel）：采用黑巧克力包裹焦糖与椰丝，风味酷似 Samoa 饼干，“我一边吃一边流泪，最后只能强行把袋子封起来”。有消费者如是说。 这些糖果以5.5盎司（约155克）的小包装销售，价格在 6至7.5美元之间，据悉在加州、德州、弗吉尼亚州等地出现抢购潮，多地门店上架即售罄。加拿大Costco网站显示907克一袋售价为23.99加元。 Costco甜食战绩再添一笔Costco 一直以甜食闻名，从经典的提拉米苏芝士蛋糕，到售价 $12.99 的 Kirkland 苹果派，再到节日期间推出的限量版薄荷巧克力脆片（Peppermint Bark），屡次登上“必买清单”。尽管早前 Costco 因为将饮料从百事换成可口可乐而引发部分会员抗议，食品区价格上涨也曾招致不满，但这款 Edward Marc 糖果的爆红，显然再一次唤起了消费者对 Costco 零食的狂热信心。虽然这款糖果风靡社交媒体，但消费者也需理性消费。一位美食评论博主在X平台上提醒：“如果你不想在三天内吃掉整包，最好别让它出现在你家客厅”。 、 Costco内部“冷知识”也在疯传与此同时，Costco 最近一项“鲜为人知的政策”也在网络走红——试吃样品其实没有次数限制！许多会员原以为每人只能拿一份试吃，事实上，根据 Costco 官方说法，“并无明确限制”。只要不影响他人，爱吃几块就吃几块。

加拿大就业市场在7月急转直下，在6月增加8.3万个岗位之后，7月反而减少了4.1万个岗位。 分析师原本预计上个月还会增加1万个就业岗位。 以下是经济学家对这一数据的看法，以及其对加拿大央行和利率可能意味着什么。 图源：51记者拍摄 BMO：“毫无疑问的疲软” BMO经济学首席经济学家道格拉斯·波特表示，他们给这份就业报告的综合评分仅为22.5（满分100），是三年来最差的成绩。 数据显示，疲软迹象分布广泛——16个行业中有10个减少了就业岗位，大多数损失来自全职、私营部门职位。总工时下降，预示7月国内生产总值（GDP）表现不佳。 工资增速同比下降两个百分点至3.3%，低于去年的水平。6月份的工资增速为3.1%。 BC省和阿尔伯塔省各减少约1.6万个岗位，使阿尔伯塔省的失业率升至7.9%，全国平均水平为6.9%。 波特认为，就业市场将继续放缓，从而对通胀施加下行压力，“最终支持央行恢复小幅降息的理由”。 图源：financialpost Capital Economics：“颠覆共识” 凯投宏观（Capital Economics）北美经济学家亚历山德拉·布朗指出，就业市场从6月到7月的急剧反转，再次“颠覆了经济学家的共识”。 虽然失业率维持在6.9%，但这是因为就业或找工作的劳动力人数减少。劳动力人口减少了3.3万，而同期加拿大人口增加了3.7万。 布朗认为，这份报告为加拿大央行9月再次降息打开了大门，“不过如果下周CPI（消费者价格指数）意外走强，可能会促使央行暂缓行动”。 图源：CTV CIBC：“回到现实” CIBC资本市场经济学家安德鲁·格兰瑟姆称，7月的就业数据让加拿大劳动力市场“重回现实”。 过去三个月和六个月的平均新增就业仅为1.7万个和5,000个岗位，表明经济仍在增加就业，但速度不足以跟上人口增长。 就业人口比在7月从60.9%降至60.7%，为2021年以来最低水平。格兰瑟姆认为，这一数字会引起加拿大央行的注意。 他预测，加拿大央行可能在9月17日的会议上将利率下调25个基点。 加拿大国家银行：“争夺更少的岗位” 加拿大国家银行（National Bank of Canada）经济学家泰勒·施莱希和伊森·库里认为，虽然近期就业数据波动较大，但总体结论是加拿大劳动力市场疲软。 自唐纳德·特朗普上任以来，加拿大每月平均新增就业约5,000个，是2016年以来最慢的增速（不包括2020年）。 长期失业（27周及以上）比例在7月升至1988年以来的最高水平（疫情年份2020、2021除外）。 他们认为，如果接下来的CPI数据偏弱，9月降息的可能性将超过50%。

  最近刷到小红书博主的街头记录，一辆停在路边的红色特斯拉里，居然有小狗 “坐镇”，配上一句 “ca 经济真是不行了...... 好像在等活，然鹅不敢确定......” ，这画面瞬间戳中海外华人对加拿大现状的共鸣！   图片来源：小红书   结合网友神解读 ——“狗都出去接单了”，评论区直接炸锅，把加拿大经济、就业的 “魔幻现实” 全抖落出来啦～作为小编，看完这些忍不住唠唠，带大家瞅瞅这片土地的 “生存实录”，看看真实的加拿大，到底有多 “卷”！   咱先琢磨下这张图：红色特斯拉、安静的小狗，本是挺温馨的画面，可配上 “经济不行”“等活” 的文字，瞬间就变了味。网友说 “狗都出来接单”，看似夸张，实则是对加拿大生存现状的精准吐槽 —— 在这里，不光人要为了生计拼命，连 “等活” 的场景都能让人联想到 “挣饭吃” 的压力，这背后藏着的，是多少海外华人对就业、对生活的焦虑啊。   为啥大家对这张图这么有共鸣？因为它就像一面镜子，照出了加拿大当下的种种问题：工作不好找，好工作更少；物价一个劲涨，钱包却越来越瘪；有时候连基本的安全都没保障...... 接下来，咱们就顺着网友的吐槽，一点点把这些问题说透。   “加拿大温哥华开 tesla 的 uber 司机，多是华人移民，为养家兼职奔波；美国湾区开 tesla 的，却是财富自由人士体验生活”     同样开特斯拉跑网约车，加美差距能有多大？在温哥华，华人移民开特斯拉是 “生存刚需”—— 得靠这份兼职养全家；可美国湾区同行，却是 “财富自由后出来看世界”。这背后，暴露加拿大高端岗位稀缺的 “硬伤”：没有强势产业支撑，移民只能挤入服务业 “卷苦力”，而美国部分地区靠科技产业，给居民攒足 “经济底气”。咱们华人在加拿大奋斗，很多时候不是 “追求理想”，而是 “为活下去拼命”，太难了！ “邻居奔驰车玻璃被砸，不修了，直接糊塑料凑合”     这事乍听像段子，实际是加拿大居民的 “日常无奈”！车玻璃被砸，不修反 “糊塑料”，原因扎心：一方面，加拿大治安差，砸车盗窃成常态，修了怕 “二次遭殃”；另一方面，维修成本高到离谱 —— 人工、配件全靠进口，普通人根本负担不起。这细节里，藏着 “治安差 + 物价高” 的双重暴击：辛苦攒钱买的车，保护不了、也修不起，只能 “凑合度日”，生活质量直线下滑，谁看了不心酸？ “加拿大几乎没制造业，没正经技术岗，所有人挤服务业卷苦力，物价高、治安差，快成‘粪坑国’”     虽然言辞偏激，但 “制造业空心化” 确实是加拿大的 “顽疾”！没实体经济托底，技术岗位稀缺，所有人只能往服务业 “扎堆”，导致底层苦力活 “卷到飞起”；物价还因 “全靠进口” 居高不下，治安也随经济颓势恶化。曾经的 “移民天堂”，如今成了 “生存地狱”—— 华人想找份 “正经技术工作” 难如登天，只能在底层死磕，憋屈又无奈！   “20 年前靠移民吸人才，现在经济差、精英全跑了，剩下的咋创新？”     20 年前，加拿大靠 “移民友好” 吸引全球人才；20 年后，经济颓势、就业死局、治安恶化，把 “精英” 全逼跑了。创新靠人才驱动，可加拿大留不住人、更留不住创造力，长此以往，“创新力枯竭” 只会让经济更糟，陷入 “人才流失→发展停滞→更留不住人” 的死循环。咱们华人想在这找 “发展机会”，只会越来越难，未来实在让人担忧……   从 “狗都得‘接单’” 的魔幻玩梗，到 “特斯拉司机的阶层差”“奔驰车糊塑料” 的无奈，再到 “制造业空壳化”“精英跑路” 的隐忧，咱们扒完这些，不难发现：加拿大的 “真实生存图景”，和移民广告里的 “岁月静好” 天差地别。 这些吐槽或许带着情绪，但也实实在在戳中加拿大的 “发展病”—— 经济结构失衡、就业生态恶化、治安与物价拖后腿。所以，想移民加拿大的朋友，可得擦亮眼睛、好好掂量：这片土地，真的能承载你的 “生活期待” 吗？ 最后，也欢迎大家在评论区聊聊，你身边的加拿大，还有哪些 “魔幻现实”？让更多人看清海外生活的 “B 面”，别被表面宣传 “忽悠” 啦～  

如果你一直关注加拿大的房地产市场，并梦想找到负担得起的住房，加拿大中部的一个小型市镇推出的优惠听起来几乎好得难以置信。   图源：narcity   想象一下——开阔的天空、宁静的街道，以及足够的空间来建造你一直憧憬的家，而且不必耗尽毕生积蓄。   在这片大草原的角落，有一个项目提供全配套的住宅用地，只需10加元。不是打错，也不是噱头——但确实有一些条款和条件。   要获得这个优惠，你需要遵守一系列规定，并且准备快速行动。对于想以低价购买土地并自行建房的人来说，这是个不错的选择，不必承受加拿大大部分地区的天价。   这个地方就是曼尼托巴省的Rural Municipality of Pipestone，是一个约有1,400人的分散型小社区，位于温尼伯与里贾纳之间的中点，距离美加边境约45分钟车程，包含多个村庄和小镇，其中最大的是雷斯顿（Reston）。   这里安静、偏远，被无边的草原环绕——土地并不稀缺。   运作方式   根据市镇官网的介绍，申请这些地块的流程很简单：选好地块、支付1,000加元押金并签署购地协议。地块的正式售价是10加元，但你必须在90天内开工，并在一年内完工。   图源：Rural Municipality of Pipestone   当房子建好、完成景观美化并获得入住许可后，市镇会退还你990加元押金。   如果未能按时完成或不符合要求，你将失去押金——不过老实说，1,000加元换来一块全配套的住宅地，依然是超值。   此外，还有一个额外福利——建房完成后，你可能有资格申请RM of Pipestone Residential Grant，补助金额为施工成本的3%，最高可达6,000加元。

加拿大的超市种类繁多，最近有人分享了他们心目中最贵的几家。 你可能会以为Loblaws会是榜首，但实际上它被另一家零售商“超车”了。 Narcity最近在Facebook上发帖问加拿大人：“你认为加拿大最贵的超市是哪几家？”帖子下已有超过 300 条评论，提到的“最贵超市”超过20家。 根据加拿大人的说法，加拿大最贵的超市是Sobeys。 图源：betakit 接下来，Loblaws和Metro并列第二。 Loblaws在全国都有门店，而Metro仅在安大略省和魁北克省经营。 之后的排名是Save On Foods第三，Safeway第四，Whole Foods第五。 不少加拿大人还表示，IGA、Longo’s和Foodland的价格也很高。 这些零售商甚至不是全国性连锁，IGA主要在魁北克和加拿大西部；Longo’s仅在安大略南部；Foodland在安大略省和大西洋省份。 也有一些人认为Co-op、Northern和Your Independent Grocer是最贵的。 Superstore、Fortinos、Farm Boy、Zehrs 和 Thrifty Foods 也有人提名，但数量不多。 有趣的是，有人说No Frills的价格正在上涨，几乎快赶上这些“高价”超市了。 至于Walmart、Costco、FreshCo和Atlantic Superstore，只收到一两条提名。 很多人感叹，现在加拿大所有超市都贵，没有真正的便宜选择。 有人甚至评论：“都贵得要命，我都推不起购物车了。” 不过，加拿大依然有一些相对便宜的买菜地方。 此前有人票选出加拿大“最便宜超市”，榜单包括No Frills、Giant Tiger、Costco等。Narcity还对这些店做了价格对比，确认这些零售商确实能买到便宜一些的商品。

蒙特利尔一家经济智库呼吁联邦政府在即将出台的预算中制定一项“宏伟的计划”，削减6.4万个公务员职位，同时废除加拿大牙科保健计划和药品保险计划，取消所有对企业的补贴，私有化加拿大邮政公司，以控制开支、恢复预算平衡。 在提交给联邦政府的预算前建议中，蒙特利尔经济研究所（Montreal Economic Institute, MEI）建议政府效仿前自由党总理Jean Chrétien的做法——他在任期间在五年内削减了17%的联邦公共服务人员。 报告指出：“如果现届政府采取类似做法，将需逐步裁减约64,000名公务员，我们估计这将每年节省大约100亿加元的公共资金。这将显著有助于通过更好地控制支出来恢复预算平衡。”   图源：Aaron Reid/CTV News Ottawa   联邦公务员人数过去10年增长了10万人 MEI指出，加拿大公共服务人员从2015年到2025年增长了约10万人。 为帮助精简机构规模，该智库建议： 不再续聘合同员工 全面审视联邦支出，而非仅限营运开支 联邦政府正寻求削减250亿开支 联邦财政部目前正在为2025年联邦预算进行公众咨询，鼓励加拿大个人和组织在8月28日之前提交建议与优先事项。 早在今年7月，财政部长尚鹏飞（François-Philippe Champagne）与国库委员会主席Shafqat Ali已致信内阁，要求各部门在未来三年内寻找高达15%的预算削减空间，以便实现250亿加元的节省目标。 MEI：15%的削减还不够，应改革更多项目 MEI认为，政府当前提出的15%削减目标不足以支撑其增加资本支出的计划。 为此MEI建议政府应：   废除“昂贵的新项目”，如加拿大牙科保健计划（Canada Dental Care Plan）和药品保险计划 取消所有对企业的补贴 私有化加拿大邮政（Canada Post） MEI表示，“要展现出对公共财政的良好管理，政府需要削减所有类型的支出，而不仅仅是营运支出”。 公务员总人数仍超35万，但已开始下滑 截至2025年3月31日，联邦政府在册公务员人数为357,965人，相比2024年的367,772人已有所下降。 加拿大政策替代中心（Canadian Centre for Policy Alternatives）上月也发布报告，预计到2028年联邦政府将削减57,000个全职等效职位，其中渥太华地区要削减24,421个职位。

加拿大总理 Mark Carney 8月8日宣布，加拿大将为军人加薪最高达 20%，同时在未来 12 个月内推出一系列福利提升和奖金政策。 图片来源：globalnews   国防官员表示，该计划包含近三十年来最显著的加薪，是加拿大增加军事开支、按 Carney 今年早些时候承诺的加速时间表兑现北约承诺的举措之一。   “随着加拿大武装部队肩负的任务日益繁重，他们的资源和薪资却未能跟上步伐，”Carney 在安大略省特伦顿加拿大部队基地，在军人的陪同下说道，“这些是我们信赖的人，他们佩戴着枫叶徽章和加拿大国旗，并为之冒着生命危险 —— 你们的薪资理应反映出这份责任的分量。”   国防官员称，加薪和福利提升将使联邦政府每年支出 20 亿加元，今年的资金是 6 月宣布的 930 万加元国防开支注入的一部分，到明年，加拿大的国防和安全预算将攀升至 627 亿加元。   与此同时，加拿大军方称约 40% 的岗位存在严重人员短缺，其中一些岗位对军事战备至关重要，该计划也旨在持续推动征兵工作。   加拿大国防部表示，这次 “显著的、计入养老金的加薪” 将追溯至今年 4 月 1 日，低军衔人员的加薪幅度最大。   对于列兵、水兵和飞行员，正规部队成员的起薪将提高 20%，从每年 43,368 加元增至 52,044 加元。同等级别的预备役成员将获得 13% 的加薪。   中校及以下军衔的正规部队和预备役成员也将获得 13% 的加薪，上校及以上军衔（包括加拿大皇家海军的上尉及以上）的正规部队和预备役成员薪资将提高 8%。   这 20% 的加薪并非如国防部长 David McGuinty 在 6 月承诺的那样适用于所有成员。国防官员在周五的技术简报中表示，这一方案总体上相当于薪酬和福利提升 20%，同时也体现了对薪酬体系采取更 “战略性和灵活性” 方法的必要性。   官员们指出，加拿大武装部队上一次出现如此大幅的加薪是在 1998 年，不过自那以后薪资结构也经过了定期调整。军人最近一次薪资调整是在 2021 年。   当被问及 McGuinty 早些时候的承诺时，Carney 在周五的公告中表示：“这是加拿大武装部队薪酬方面的一代变革。” 他还提到成员们将获得几项新的福利和额外补贴。   除了加薪，军人还将根据服役年限获得新的年度一次性付款。正规部队服役 5 至 10 年的成员可获得 2,000 加元，服役超过 20 年的成员可获得 6,000 加元。预备役成员的这一金额在 400 加元至 1,200 加元之间。   被部署参与国内自然灾害应对的成员还将获得每天 45 加元的新津贴，而部署在北极（军方的首要任务地区）的成员，陆上执勤津贴将提高 50%，海上执勤津贴将提高 25%。   这些津贴是在现有环境津贴之外额外支付的，环境津贴用于补偿面临恶劣条件的成员。在新的支付计划下，环境津贴将从月薪制转为每天 100 加元的固定日薪制。   对于进入 “紧缺” 岗位的成员，该计划还包含奖金。这些岗位人员配备严重不足，就业率低于 75%，官员称这类岗位包括车辆技师、牙科技师，以及协助船只出海的工程师等。这些新成员在完成基础训练后将获得 10,000 加元，在掌握专业技能后以及完成第一份合同（前提是继续担任该职位）时，还将分别获得 20,000 加元的津贴。   被派往指定军事训练学校的教官每月还将获得 300 加元的激励奖金。加拿大部队领导力与招募学校的教官，每授课一天可额外获得 35 加元，每年最高可达 12,000 加元；其他机构的教官每授课一天可额外获得 20 加元，每年最高可达 8,400 加元。   最后，新计划将要求因调派而搬迁的成员的津贴计算方式从基于薪资等级改为基于搬迁次数。例如，成员前三次搬迁每次可获得 13,500 加元，到第七次搬迁时，津贴将增至 27,000 加元，而非之前的支付一个月薪资。   当成员被调派到无法携带家属的新地点时，还将获得新的年度食品、交通和杂费津贴。   本财年，正规部队征兵人数创下新高，新增成员超过 6,700 人，官员称目前征兵势头正在增强。然而，有 5,026 名成员离职，这抵消了新增人数，反映出留任问题日益严重。   国防官员表示，强化后的薪酬和福利将使军方在征兵和留任方面更具竞争力，尤其是在入门级岗位上。   Carney 誓言要在本财年（截至 3 月 31 日）结束前，使加拿大的国防预算达到北约成员国占 GDP 2% 的目标。   然而，自那以后，北约成员国已同意将这一目标提高至 GDP 的 5%，其中 3.5% 用于核心国防开支，1.5% 用于更广泛的国防相关投资，如基础设施、造船和能源等领域。   Carney 在 6 月的北约领导人峰会上表示，提高军人薪资将在很大程度上帮助加拿大与其他盟国一起在 2035 年前实现这一新目标。   “当然，在我们的国防投资核心，是加拿大武装部队的全体成员，”Carney 说，并补充道，军人的 “薪资并未反映出我们要求他们所做的工作”。   “我们正在弥补这一点，进行相应调整，这是我们今年增加国防开支的一个重要部分。”   加拿大前国防参谋长、退役将军 Wayne Eyre 在 6 月告诉《环球新闻》，关注人员和基础设施对于恢复军事能力尤为重要。   “你可以购买所有漂亮的新装备，但如果没有人员、基础设施以及保障战斗力所需的战备要素，这些装备就毫无用处，” 他在《西翼》节目中说道。

卑诗省警方分享了这起发生在卡里布（Cariboo）地区的惊人生还故事。一名男子汽车抛锚在荒野里失踪9天后获救。 周五，搜救队在直升机发现 Andrew Barber 的卡车停在一条林区服务道路上后，锁定了搜寻范围，最终将其找到。 这名39岁的男子最后一次被看到是在7月28日，地点位于 Castle Rock 附近，弗雷泽河以西、介于奎内尔（Quesnel）和威廉斯湖（Williams Lake）之间。 威廉斯湖皇家骑警分局的 Brad McKinnon 警官在周六向 Global News 更新了 Barber 的情况。 “我很高兴地宣布，他看起来会健康无恙。” McKinnon 表示，虽然 Barber 此行的具体细节尚不清楚，但他的车辆在7月底时在一条偏远道路上抛锚。 “他采取了遮蔽和生存的措施，并且相信负责搜救的第一响应人员会找到他，而这正是发生的事情。” 奎内尔搜救队的 Bob Zimmerman 表示，Barber 被发现时距离他最后一次被看到的地方仅几公里。 Zimmerman 说,“他当时的身体状况非常虚弱，不确定是否还能撑过接下来的24小时，因为他唯一的生存来源就是一些水”。 Barber 和他的庇护所是在一块大岩石附近被找到的，岩石上用泥写着“HELP”求救标志。 “他用草塞进衣服里保暖，还自己搭建了一个小庇护所，靠喝池塘水维生。我们真的非常高兴他能活着被找到。” McKinnon 指出，搜救队花了好几天时间在数百公里的荒野中搜寻 Barber，这个过程就像是在大海捞针。 “我们很幸运，对结果非常满意，但从地理面积来看，这是一片非常广阔的区域。” Barber 被找到并转移出来后，在威廉斯湖的卡里布纪念医院接受了脱水治疗。随后他已出院并与家人团聚。

最近，多伦多一宗离奇的庞氏骗局案件震惊全城——一名亚裔女子谎称经营“口红生意”，在短短4年内从投资者手中骗走数百万加元，其中不少人来自她所在的菲律宾裔社区。如今，骗局主犯Glenda Marie Esteves已被判4年监禁，并罚款610,856加元。 图源：National Post   判决结果：不交罚款还要再坐牢   根据安省法院判决，Esteves必须在刑满释放后5年内缴清罚款，否则将再服刑18个月。   法官Cidalia Faria在多伦多作出的最新判决中写道：“我认定Esteves对其欺诈计划中每一位受害者的经济损失负全部责任。她是非法获得数百万加元的唯一受益人，这些钱的下落至今不明。”   控方在本案中提交了22份受害者影响陈述。法官表示：“阅读这些陈述，仿佛看到了一连串的心碎与困境——破灭的承诺、破碎的梦想、深重的背叛，以及巨大的经济损失。这些影响不仅限于经济后果，还包括严重的心理创伤，以至于一些受害者出现了身体疾病。”   受害者的个人损失金额从8,750加元到273,578.15加元不等，有人失去了毕生积蓄，有人背上巨额债务。虽然控方估算受害者的总损失接近500万加元，但法官裁定“可直接确认”的损失为610,856加元。   法官称，这场“精心设计的骗局”持续了4年。   虚构的“口红帝国” 法官指出，Esteves是“Mac Glamour Inc.”的唯一所有人。在公司注册前后，她都以高回报为诱饵，吸引投资者投入资金。   她对外声称自己生产并销售口红，从知名化妆品牌MAC获取原材料，将其混合加工成口红，再卖给一家名为Q Modelling NYC的模特公司，利润乐观   然而真相是——根本不存在任何口红生产！   相反，投资人的资金并未进入所谓的公司账户，所谓“投资回报”其实是用新投资者的钱发给旧投资者——这是一个典型的庞氏骗局。   她还伪造银行文件，谎称公司账户有数百万加元，用来安抚债权人并诱使他们追加投资。   法官提到，许多受害者都来自菲律宾裔社区，总数至今无法统计。   认罪与背景 Esteves于2022年认罪，承认在2015年1月至2019年10月期间犯下超过5,000加元的欺诈罪、使用伪造文件罪及以虚假借口实施盗窃罪。   法官在今年7月31日的判决书中写道：   她1974年出生于菲律宾，现年51岁，已婚，有两个成年子女。 她是家中8个兄弟姐妹的长女，6个仍住在菲律宾，最小的弟妹与她一起住在多伦多，由她照顾。 她在贫困中长大，移居海外是为了寻求更好的生活。   她的丈夫同样在庞氏骗局调查中被起诉，但Esteves声称连丈夫也被她“蒙在鼓里”。   社区疏远与悔过 量刑前报告显示，Esteves已被菲律宾裔社区疏远，这使她陷入悲伤与抑郁，减少了社交活动，专注于家庭。   她在庭上承认自己完全掌控这场骗局，起初只是借钱、累积债务，但当无力偿还时，就开始设计复杂的骗局骗取资金。   她撒谎，并且谎言越编越大，甚至连她自己也开始相信这些谎言，最终失控。她向受害者、家人和社区道歉，并承认自己应负全部责任。   受害者的故事 一名华人受害者Anthony Wang因被骗失去了全部积蓄，导致无法为6口之家买房，他们在疫情期间只能挤在一套800平方英尺的公寓里。为了能买得起房，他被迫搬到阿尔伯塔省，因此罹患疾病，造成经济损失并影响工作。 他说：“我甚至不再信任家人，因为正是他们把我带进了这个骗局。”

加拿大最新数据显示，上个月全国流失了数以万计的工作岗位，多伦多一位餐馆老板表示，他已经收到上百封求职简历，但在经济前景不明的情况下，实在无力再招聘更多人。   图源：CP24   加拿大统计局周五公布的数据显示，7月份全国共减少超过4万个工作岗位。失业率虽然持平，但仍维持在6.9%的多年高位。   受冲击最严重的行业是信息、文化和娱乐业，其中包括餐饮业，该行业上月减少了2.9万个职位。   塞萨尔·梅森（Cesar Mesen）是多伦多市中心The Pint Public House的老板兼运营合伙人，这家酒吧位于John街和Front西街附近，谷歌评价2800条，评分4.1，算是周边的网红酒吧了。   梅森表示，这家酒吧通常会在每年4月棒球赛季开始时集中招聘40到50人。但今年夏天，招聘人数只有往年的一小部分。   “如果我们发布一个职位，可能会收到90到100份申请。”他说。   梅森表示，顾客数量减少、销售额下滑，目前他已收到约200到250份简历，但没有职位可以提供。   “我不能因为同情他们就去招聘……现在我们没有招聘的需求。”他说。   图源：Google Maps   上月失业者主要是年轻人   根据加拿大统计局的最新数据，上个月就业下降主要是由15至24岁的年轻人失业造成的。   梅森说，他收到的大部分申请都来自年轻人。而在餐饮业——很多人第一份工作或暑期工的起点——现在空缺岗位并不多。   “这真的很令人难过，因为那是非常重要的成长期，你在工作中学会与人相处、掌握社交技巧、学会团队合作。”他说。   他表示，过去几个月里，这家酒吧一直在经济不确定性中经营，原因之一是美国关税。很多设备只能从美国进口，加拿大国内没有生产。   “我们真的不知道接下来会发生什么。”他说。   他补充说，目前扩张The Pint或推出新项目和新活动的计划都被搁置。   专家：关税是企业近几年面临的又一打击   加拿大独立企业联合会首席经济学家兼研究副总裁西蒙·戈德罗（Simon Gaudreault）表示，该联合会自2009年以来每月都会调查会员——即加拿大的中小企业。   他说，自2025年初以来，表示想要增加员工的企业数量一直低于往年同期的季节性水平，而表示要裁员的企业比例则高于往年同期。   在加拿大继续应对美国关税的背景下，戈德罗指出，企业正面临巨大的不确定性。   “企业主会更加谨慎，尽量保留一定的回旋余地，以应对接下来几个月的情况。”他说，“不幸的是，这可能会导致招聘冻结。”   他称这场贸易战是企业经历的又一个艰难篇章。   “在这之前是通胀和供应链问题，再之前是疫情。”他说。   “现在，很多企业可能都没有多少储备资金。”   Merchant Growth创始人兼首席执行官大卫·詹斯（David Gens）表示，为了在短期内削减开支、改善现金流而采取的措施，可能会损害企业的长期增长。Merchant Growth为数千家小企业提供信贷支持。   他说，围绕关税的不确定性和担忧，似乎让他所接触的企业主采取了防御性策略。   从中期来看，詹斯表示，企业可能需要考虑在其他地区寻找新客户，并调整供应链。   “这些都需要投资和大量努力。”他说。

卡尔加里一名女房主Aimee Carriere 回忆说，现在想起来，她知道自己当初在雇装修承包商时，因为是熟人，所以没有像往常一样做足调查。   她本来觉得可以信任 Alan Hrehirchuk，因为两人的孩子在一起打冰球。   而且，她说 Alan 还曾帮另一位冰球家庭装修过，并且有一次在冰场上，他还炫耀自己得到了 HGTV 热门节目《明星装修兄弟》（Property Brothers）的名人背书。 “我当时就想，‘这有什么风险呢？反正每天都能见到他。也就是换几扇外门、装修两个小浴室，他能跑哪去啊？’” Carriere 说。   于是，Carriere 在 2024 年 5 月雇了 Hrehirchuk。   “太让人心寒”   但到了夏天，她开始担心：工程没做完，工人拿不到钱，还有说是已经买好的材料却迟迟没出现。   最后，她付给 Hrehirchuk 共 $4 万加元，另外还掏了$1 万加元给没从Hrehirchuk那里拿到工钱的工人。为了补上他没完成的工程，她甚至把 RRSP（注册退休储蓄计划）里的钱取出来支付修补费用。   原本大约 $5 万加元预算的活，最后花了她两倍多，约$10万。   而且，Carriere还说，承包商把后门弄得乱七八糟，老鼠、虫子和寒气很容易进入室内。     她说，这不仅让她损失惨重，还直接影响了生活：“今年别想度假了，屋顶也换不了，什么都没有……真的太让人心寒。”   自己跟 Hrehirchuk 协商无果后，她决定报警。   去年曾认罪伪造文件   今年 7 月，Hrehirchuk 被控超过 $5,000 加元的诈骗罪，以及违反阿尔伯塔省商业服务监管机构命令（禁止他以预付合同方式承包工程）。   这份监管命令是在 2023 年 10 月发布的，当时他已面临刑事指控。调查发现，他违反了阿省《消费者保护法》，让客户签署“苛刻、压迫或严重单方面不利”的预付合同。   2024 年 4 月，他承认伪造罪，诈骗罪则被撤销。当时他被指伪造分包商发票，并骗取一对夫妇超过 10 万加元，工程却从未完成。   法官判他有条件释放，这意味着罪名不会记录在案。   新指控发生在接手 Carriere 工作前一个月   在这次新工程出事之前，他刚刚在法院认罪一个月。   Carriere 说，这次的惨痛教训让她提醒大家不管对方是谁，雇人之前一定要查清背景：“即便你觉得自己认识对方，或者朋友圈有交集，也一定要上网搜，至少谷歌一下，能查到多少查多少。”   Hrehirchuk 将于 8 月 26 日就这次最新指控出庭。他的律师拒绝发表评论。   2024 年庭审认罪承认“搞砸了”   在 2024 年 4 月认罪时，Hrehirchuk 在法庭上道歉，说自己“搞砸了”。   法官 Harry Van Harten 当时说：“他已经因此承受了、并将继续承受严重后果……因为犯了两个愚蠢的错误。”   法官和检方都指出，受害者的经济损失还包括支付第二个承包商来完成装修。   检方当时要求判处有条件刑罚，包括 6 个月部分时间居家监禁，之后实施宵禁。辩护律师 Cory Wilson 则辩称，这不是“典型的承包商骗局”。   Wilson 说，这家公司扩张太快，供应商要求他先付款，他没钱付，又不好意思开口向客户要，于是伪造了发票。   Hrehirchuk 当庭说：“我真的很抱歉，我犯了大错，这让我几乎失去了一切。”   CBC 在 2023 年还采访了几位自称受害者的人。两位都屋主说，Hrehirchuk 曾利用《Property Brothers》的名人推荐来吸引客户。

近日，加拿大奇幻乐园（Canada’s Wonderland）的游客在网上吐槽园内餐饮价格离谱，其中一份超大号披萨售价接近60加元。 图源：IG/Canada's Wonderland, Canva   事情再次引发讨论，是因为本周一位女士在TikTok上传视频称，她在园内一家Pizza Pizza餐厅看到，超大号披萨售价高达55加元。 图源：TikTok   “我们怎么会走到这一步？”她说，“我不知道这是不是通货膨胀翻了五倍，但我第一次看到这个价格时真的震惊了。”   这位女士表示，她原本以为这种纯芝士的披萨，价格不会超过30加元，因为在园区外的Pizza Pizza门店，一份超大号披萨大约19加元。   “我在那儿愣了一分钟，然后就走开了……谁会花60加元买一份Pizza Pizza的芝士披萨啊？”她说，“真的有人买吗？”   这段视频迅速走红，截至发稿已获得超过10万次观看，数百名网友留言批评乐园的高价餐饮。   一位TikTok网友说：“太夸张了，园外Pizza Pizza两种配料的超大号才19.99加元。” 图源：Pizza Pizza   另一位网友说：“Wonderland的食物一直这样，一份一英尺长的潜艇三明治都要25加元左右。”   有位“中招”的网友说：“2个爆米花+2个饮料，怎么会要47加元。”   还有人说：“Pizza Pizza是园内最离谱的食品价格，真的去别的地方吃吧。”   有人总结道：“如果你在园内吃东西，那你绝对富，啊哈哈！”   事实上，一些网友确实会选择出去吃，即使只是短暂离开园区。一位网友说：“去马路对面，有三家不同的披萨店，还有其他餐馆。”另一位网友说：“所以我总是走出去、穿过马路去吃饭。”   部分评论者建议，如果游客想在预算内吃得好，可以购买Wonderland的餐饮通票。   目前园方提供四种餐饮通票，最低是19.99加元的单餐套餐（Single Meal Deal）。   游客也可以选择全天餐饮计划（All Day Dining Plan）32.99加元、全天高级餐饮通票（Premium All Day Dining Pass）44.99加元，以及全季餐饮通票（All Season Dining Pass）99加元。   这些套餐可让游客在园内指定餐厅每90分钟享用一次主菜、配菜、饮料或小吃。   《Now Toronto》曾联系Wonderland方面征求回应，但在发稿前未收到回复。

  18岁的加拿大网坛新星维多利亚·姆博科（Victoria Mboko）在蒙特利尔举办的国家银行公开赛（NBO）决赛中击败了四届大满贯得主大坂直美，赢得了她职业生涯的首个WTA冠军，并夺得百万加元奖金。   图源：TNT X   “我做到了”——受伤仍逆转夺冠   周四晚上，面对经验丰富的大坂直美，姆博科在手腕伤势困扰下完成逆转，以2-6, 6-4, 6-1赢得比赛，为她的童话般夺冠之旅画上圆满句号。   当大坂最后一球打进网内时，姆博科跪倒在地，全场欢呼如雷。   “这是在蒙特利尔不可思议的一周，”她在赛后激动表示，“Montreal, je vous aime！（蒙特利尔，我爱你们！）”   图源：TNT X   打破纪录的冠军之路   姆博科是公开赛时代第三位赢得加拿大本土女单冠军的球员，也是第一位在蒙特利尔夺冠的。   她战胜了四位大满贯冠军选手：   世界第二高芙（Coco Gauff） 澳网冠军索菲亚·肯宁（Sofia Kenin） 温网冠军莱巴金娜（Elena Rybakina） 大坂直美（Naomi Osaka）   她成为公开赛时代首位在单一WTA赛事中击败四位前大满贯女单冠军的加拿大球员。   图源：TNT X   伤势无阻 梦想照进现实   姆博科在周三比赛中摔倒导致手腕肿胀，周四一早前往医院拍X光并进行MRI检查后才获准参赛。   她在决赛中带伤上阵，一共出现了13个双发失误，发球速度也显著下降，从平时的180公里/小时降至仅120公里/小时。   尽管如此，她依旧坚持到底：“我告诉自己——你只差最后一场了！”   她在最后一局面对大坂的发球局从40-15落后逆转成功，最终用一个标志性的前场冲刺得分结束比赛。   图源：TNT X   排名飙升 奖金暴涨   年初世界排名在300名开外，比赛前位列第85，夺冠后将跃升至世界第25位。本次比赛收入75.2万加元，远超此前职业生涯总奖金45.8万加元。     加拿大总理马克·卡尼在X平台发文祝贺：“她做到了！加拿大冠军Victoria Mboko的精彩表现令人赞叹！”   姆博科接下来将退出辛辛那提公开赛，并将在8月底的美网大满贯赛事中以种子选手身份出战。  

继加航（Air Canada）宣布于8月4日-10月25日增加温哥华-北京往返直飞航班后，国航宣布8月底开始增开北京直飞多伦多、温哥华航班，而且票价大降。 据报道，目前加航温哥华-北京往返直飞从每周4班增加至每周5班，机型为波音787-9梦想客机。 国航（中国国际航空）自5月20日起新增多伦多-北京直飞航线，每周2班，现在每周增加一班，自8月27日起执行。   温哥华每周增加1班周三的CA991，现在温哥华是每周2班，周一和周五，之后变成每周3班。多伦多每周增加1班周四，也是从现在每周2班增加到3班，每周二、四、六直飞。航班增加后，国航每周有6班北京直飞加拿大。增班从8/27以及8/28号开始生效。   虽然目前国航官网还没有发布消息，但是官网已经开始预定增加航班的机票了，以9月18日星期四为例，多伦多北京直飞往返票价为$1455，这比目前的票价下降了接近一半。 图源：维基

加拿大统计局周五公布的数据显示，加拿大在7月流失了40,800个工作岗位，使就业人口比率降至8个月来的最低点，抵消了6月83,000个职位的强劲增长。失业率依然维持在6.9%，虽未继续攀升，但已处于多年来的高位。数据显示，7月份就业率（即就业人数占适龄劳动人口的比例）降至60.7%，为自疫情以来的最低水平。 分析指，美国总统川普对钢铁、铝材和汽车行业加征关税，对制造业造成严重打击，进而影响其他行业的招聘意愿。加拿大央行此前也曾警告，关税的影响已经开始对整个劳动力市场造成压力。 7月份制造业就业人数同比减少近1万人；钢铁、铝材和汽车相关行业缩减招聘并出现裁。加拿大钢铁工人协会全国负责人Marty Warren透露，大约有1000名成员被裁员。牛津经济研究院高级经济学家Michael Davenport预测，未来几个月将出现更多裁员，预计今年晚些时候失业人数将达到约14万人，失业率将升至7%左右。 7月就业岗位减少最多的三大行业： 信息、文化和娱乐业：减少29,000个职位 建筑业：减少22,000个职位 商业、楼宇与支援服务业：减少19,000个职位  

加拿大BC省一名女子将自己“大部分的毕生积蓄”交给一对印裔夫妇，用于投资一个房屋开发项目，但该楼盘项目根本不存在，钱全部打水漂！ 据CTV新闻8月7日报道，法官理查德·福勒（Richard Fowler）的裁决于今年早些时候作出，并于周三在网上公布。 判决书显示，Manjeet Kaur Sandhu 起诉 Meera Virk 和 Kuldeep Virk两夫妇（Virk是印度旁遮普地区锡克教徒常用的姓氏）。指控这对夫妇策划了一个“诈骗计划”，以承诺每年 10% 的投资回报为诱饵，从她手中陆陆续续总共骗取了 60 万加元，而所谓的迪拜房屋开发项目根本不存在。 法官在判决中写道：“很明显，Virk 夫妇对 Sandhu 女士的欺骗给她造成了严重的心理创伤。我确信 Sandhu 女士感到屈辱，因为她让 Virk 夫妇欺骗了自己，并实际上偷走了她 60 万加元的资金。Virk 夫妇，尤其是 Meera Virk，利用自己自称是‘虔诚且品行端正的锡克教信徒’的形象，滥用了 Sandhu 女士对他们的信任。”     诉讼中还列出了一些被指涉入骗局的其他被告，但是他们在案件开庭前已和原告达成和解。 在法官认定 Virk 夫妇已获得充分出庭辩护的机会，但“干脆完全退出诉讼程序”后，案件在他们缺席的情况下继续审理。   庭审证词   Sandhu 告诉法庭，她是通过自己的妹夫认识这对夫妇的，而妹夫是这对夫妇的朋友。她第一次付款是在 2016 年 2 月。 判决书写道：“Sandhu 女士通过电话与 Meera Virk 交谈，被她宣称对锡克教信仰的虔诚所打动，从而投资了 20 万加元到一个即将完工的迪拜建设项目中。她还被告知，她的投资将由一处房产的二次抵押担保。” 一周后，Meera 告诉 Sandhu 项目接近完工，但需要更多资金。于是第二张 20 万加元的银行汇票被购买并交付。 法官写道：“据 Sandhu 女士回忆，Meera Virk 给人的印象非常好——开好车、衣着得体，这让她感到放心。 更让她安心的是，Meera Virk 在锡克教圣书《古鲁·格兰特·萨希卜》（Guru Granth Sahib）面前发誓，“她所有的钱都会安全无虞。” Sandhu 收到了一张承诺四个月内连本带年息 10% 还款的借据。 三个月后，Meera 再次称项目即将完成但资金不足，Sandhu 又提供了 10万加元。判决指出：“Meera Virk 再次强调了她的正直、宗教信仰以及自己拥有过人的商业头脑。” 又过了三个月，Meera 再次联系 Sandhu 要求追加资金，Sandhu 又交付了 10 万加元，并获得另外两张借据。 尽管 Meera 一再保证资金安全，Sandhu 仍越来越焦虑，并多次打电话询问，但最终 Meera 不再回电。 在最后一次支付 10 万加元九个月后，即 2017 年 5 月，Meera 造访了 Sandhu 家中，继续安抚她说“一切都好，钱不会有事，会还给你。”     然而，两年过去，Sandhu 没有收到任何本金或承诺的利息，最终提交民事诉讼申请。 法官总结证词称：“Sandhu 女士开始感到‘痛苦和抑郁’，她说自己失眠，极度焦虑，不得不卖掉大房子。她每天都会想到自己被骗的事。作为一名虔诚的宗教信徒，她尤其对 Meera Virk 借助信仰来劝她投资的行为感到困扰和失望。” 判决指出，这对夫妇从未因诈骗被起诉、起诉或定罪。 赔偿裁定 福勒法官裁定，Virk 夫妇因违反借贷协议及实施民事欺诈，需赔偿 Sandhu 相当于 60 万加元的损失，并按每年 10% 计息。 按判决计算，这一金额为 1,141,397.26 加元，但因其他被告的和解款项抵扣 33 万加元，最终金额降至 811,397.26 加元。 此外，Sandhu 申请了加重性赔偿（aggravated damages），即对被告行为造成的羞辱、痛苦及自尊受损等无形伤害的补偿。 福勒法官裁定加重性赔偿为 7.5 万加元，并指出：“Meera Virk 在长达一年多的时间里，将赤裸裸的持续性欺骗与共同的宗教信仰交织在一起，不可避免地给 Sandhu 女士造成了重大精神伤害。她在作证时的痛苦和屈辱感触手可及。这不是一两次虚假承诺，而是反复、长期的欺骗。” 法官还判处 9 万加元的惩罚性赔偿，以谴责和遏制 Virk 夫妇的行为。他写道：“原告极其脆弱，而 Virk 夫妇似乎非常善于利用这种脆弱。尽管警方已接到报案，但从未提出任何指控，因此他们的行为至今未受刑事惩罚。” 最终，Sandhu 获得的总赔偿额为 976,397.26 加元，另加 2 万加元的诉讼费用。 总得来说，这名女子在民事诉讼中获判近 100 万加元的赔偿。   新闻来源：   https://www.ctvnews.ca/vancouver/article/bc-woman-lost-600k-to-fraudulent-scheme-involving-non-existent-dubai-development-court-hears/

在刚刚过去的7月，多伦多房地产市场迎来“新常态”——绝大多数房屋的成交价都低于挂牌价。与此同时，还出现了大量“1元挂牌”房源。 目前GTA有几十套房子以1加元的超低价格挂牌上市。其中不少是待拆除重建的房产，但也有装修不错、厨房升级的独立屋。 图源：CTV 这些房子的价格虽然诱人，但不能简单理解为“白菜价”。专家解释说，这种做法旨在制造话题，吸引买家流量，有时还能激发竞价大战，因为卖家急于在竞争激烈的市场中脱颖而出。 尽管7月挂牌量大增，但仍有部分房源滞销，迫使部分地产经纪在买方市场中开动脑筋，采取新策略。 多伦多地产经纪兼市场专家Michael Devanathan表示：“任何标价1加元的房源，都会吸引大量流量、社交媒体转发，还能促使多方竞价。” 他说，尤其是在没有明确可比房源的情况下，这一策略能激发买家之间的竞争。“当房产本身受欢迎，且买家心理价位合适时，这种做法最有效。” 一个典型案例是Cabbagetown的74 Homewood Avenue，一处历史悠久的半独立屋，现以1加元挂牌出售，房源在Realtor.ca网站上公开。 挂牌经纪Anees Steitieh表示，这是一栋独一无二的历史建筑，在现有市场上没有真正的可比对象，因此难以定价。“我们选择用1加元挂牌，让市场自己给出公平价。” Steitieh预计该房产成交价将在120万至140万加元之间，并补充说，卖家希望找到一个欣赏该房历史与特色，并愿意按价值出价的买家。 另一例是在多伦多附近Caledon的19769 Willoughby Road一套四卧室住宅，也在Realtor.ca以1加元挂牌，吸引不少关注。 Devanathan指出，有经验的买家和投资人通常能识破这种“营销手段”。挂牌1元可不是卖家真实要价，而是一种“吸睛”和激发竞价的工具。经纪人需要帮买家调整心态，不要盲目跟风。 大伙儿怎么看这波“低价成交”与“1元挂牌”现象？你觉得这是市场理性回归的信号，还是卖家“玩火自焚”的冒险？如果你是买家，面对眼花缭乱的价格策略，你会如何调整自己的买房心态和出价策略？欢迎留言分享你的看法！

魁北克省米拉贝尔的两名鱼贩因出售巨型龙虾而闻名，最近他们在出售一只重达 12 磅多的巨龙虾。 （来源：Poissonnerie Les Deux Gaspésiens / Facebook） 他们于周二从新斯科舍省附近海域捕获了这只罕见的巨龙虾。 这只龙虾重达12.34磅，是他们见过的最大的甲壳类动物。他们估计这只龙虾年龄在50多岁左右。 Poissonnerie Les Deux Gaspésiens 的共同所有者丹尼斯·福廷 (Denis Fortin) 和达里·科特 (Dary Côté) 以他们就读的加斯佩西 (Gaspesie) 埃斯德拉斯-明维尔 (Esdras-Minville) 高中的名字为它命名为埃斯德拉斯 (Esdras)。 科特的女儿在Facebook上发布了一条埃斯德拉斯的照片。 这只龙虾足够 20 人食用，售价为 170 加元。 周三他们又出售了一只大龙虾，重 11.5 磅，长约 30 英寸。 三个月前，他们在米拉贝尔开设了该市场，并因引进大型龙虾而声名鹊起。 这些大型贝类常用于制作龙虾卷或俱乐部三明治以及其他产品，但它们在网上也受到了很多关注。 据CTV报道，科特说道：“人们来我们这里参观水族馆”。 福廷说：“在报纸报道和社交媒体关注之后，今天很多人都来拍照”。

在多伦多知名高端百货Holt Renfrew，当一名顶级销售因工作需要穿着奢侈服装，其费用能否作为一项有效的、可用于税务抵扣的雇佣支出？加拿大税务法院最近给出了答案。 图源：Peter J Thompson/National Post files 百万销售业绩背后的秘密 这名女销售于1994年至2019年期间在Holt Renfrew工作，担任指定销售顾问以及Judith & Charles品牌专员。她曾连续五年拿下“白银精英”（Silver Elite）称号——意味着她在多伦多Bloor门店至少完成了100万加元的销售额。 为了形象专业、拉高销量，她不仅花光了公司每年给的8000加元（零售价计算）服装津贴，还自掏腰包买更多新品高定服装，只为在客户面前保持“时尚前沿”。 她坚称，这些高端服饰只在工作中穿，还会因款式过季不能重复穿。她认为，这是完成业绩目标、赚取更多佣金的“必要投入”。 在2016、2017和2018纳税年度，她将额外够衣费用和家庭办公室开支列为可抵扣就业费用。法庭需要裁决的问题是，她是否必须将这些开销作为其雇佣条件的一部分。 纳税人声称$8000服装津贴“不够用” 该纳税人作证称，这份工作要求她必须穿着供应商的品牌服装，以达成并超越销售标准。提交给法院的工作要求文件中包含多项期望，例如达到销售目标、展现企业家精神和领导力，以及使用服装津贴购买和展示所代表品牌的产品。 为此，该纳税人每个时尚季节可获得2000加元的服装津贴，每年共两个季节。她还能以半价购买正价商品，因此她每年的服装津贴额度等同于零售价8000加元。她也可以在折扣基础上再享三分之一的减价购买打折商品，但由于新款在季初从不打折，因此购买过季的打折商品对她来说没什么吸引力。 该纳税人坚称，她必须自掏腰包购买额外服装，并且这些衣物只在工作中穿着，因为她认为服装津贴“不够用”。她相信，购买并穿着更多高端服装，能帮助她获得更高的佣金收入。 她还表示，这些高端服装仅用于工作，并且在一个销售季中会因磨损而损耗。她解释说，她的工作日常包括频繁上下楼梯、进入阁楼储藏室，并且“衣物有可能在储藏室的边缘和金属楼梯上被刮坏”。损坏的衣服无法再穿，而且由于款式不断变化，她需要保持“新潮”，所以这些衣服无法年复一年地重复使用。 除了服装津贴外，Holts还会报销与工作相关的合法开支，包括每月的手机费、出租车费，以及因公出差（例如参加季节性产品知识活动）而产生的餐饮和住宿费用。 图源：Craig Patterson CRA一口回绝：这是个人消费 加拿大税务局（CRA）拒绝了纳税人申报的服装费用，称其为个人支出，不可抵扣。 纳税人试图让Holts出具T2200《雇佣条件声明》，证明她必须自费买衣服，但公司明确拒绝，并表示： 雇佣条件中没这要求 公司政策是不发 T2200，即使发也不会承认员工必须承担服装开销 纳税人崩溃不服，把CRA告上了法庭… 法院判了：明智选择 ≠ 合同义务 法官认为，该纳税人“可信且坦率”，当被问及她不知道答案的问题时，她会直接承认，并且“没有试图混淆视听或进行冗长离题的陈述”。然而，庭审中提交的证据并未显示Holts明确要求她自掏腰包购买服装作为雇佣条件的一部分。 法官甚至考虑了这些工作开支是否属于“默示的要求”。这种情况可能发生在，如果员工未能采取某些措施并承担相关费用，可能会收到负面的绩效评估或任何纪律处分。但在本案中，没有任何证据表明Holts曾因服装问题对她采取过不利行动。因此无法支持默示要求的论点。 换句话说——她愿意花钱是因为想多赚佣金，这也许是聪明的经济选择，但跟税务上的“合同义务”不是一回事。 因此，额外购衣费用不能抵税。 Holt Renfrew 家庭办公室支出也不行 至于家庭办公室开支，加拿大税法规定，家庭办公室抵税必须满足： 家庭办公室是纳税人履行其职责的主要地点， 或该空间专门用于工作，并被定期、持续地用于会见客户或与工作相关的其他人 该纳税人作证称，她偶尔会在家中无偿加班处理客户事务、打电话和做报告。例如，有一次她在半夜接到电话，要在客户早上7点航班起飞前送去一条皮带。但雇佣合同中并未要求她在正常时间外工作，且主要办公地点仍在门店。 法官最终认定，其家庭办公室开支也不能抵扣。

加拿大新斯科舍省，兰斯当小镇（Lansdowne）——在这片被无尽云杉林包围、信号微弱的小村落里，日子往往平静得能听见火车的汽笛声远远传来。5月2日清晨，这份宁静被打破——当地的一对小姐弟，6岁的莉莉和4岁的杰克（Jack and Lilly Sullivan）从家中消失，至今仍无踪影。 图片：Global News 据本地英文媒体《环球邮报》报道：兰斯当镇距哈利法克斯东北约150公里，曾是矿业与铁路的繁华节点。百余年前，苏格兰移民在此开采铁矿和铜矿；如今矿井封闭、经济停滞，村里仅剩约百名居民，贫困率高于全省多数地区。活动房屋、废弃车辆与散养家禽构成了日常风景。 莉莉和杰克随母亲马莱希亚（Malehya Brooks-Murray）和继父丹尼尔.马特尔（Daniel Martell）于两年前搬来，住进公路边一辆破旧的拖车式活动房屋。这间房屋由马特尔的母亲提供。屋内简陋：破损的前阶、油布遮风挡雨的底部、木柴炉占据客厅，墙上贴着孩子的画作。 案发当天早上6点15分左右，马莱希亚以“莉莉咳嗽”为由替孩子们向学校请假。父母声称，他们在卧室休息时，曾听到孩子在隔壁玩耍。9点40分起床后，两人发现孩子不见了。 屋中少了杰克的蓝色恐龙靴、莉莉的粉色橡胶靴与草莓图案背包。车道上，一个儿童大小的靴印是唯一可见线索。 母亲马莱希亚拨打911，继父丹尼尔则驾车沿土路、溪流寻找。很快，身穿橙色背心的搜救志愿者赶来，直升机、无人机、警犬投入搜寻。当天，在距离家约一公里的树林中发现了一条粉色儿童毯，缠绕在云杉树枝上。树位于一条土路旁，继父丹尼尔的父亲和叔叔们的房子也在这条路上。这条路深入内陆，与蜿蜒深入荒野的土路相连，通向偏远的湖泊、偏僻的垃圾场和一片砍伐一空的土地。 警察开始沿着路挨家挨户敲门，一直持续到第二天凌晨。他们来到了丹尼尔的父亲厄尔的家，他是一名退休的轮胎厂工人，住在他自己40年前建造的一座平房里，位于一座小山上。 警察用手电筒照向客厅的角落，那里杂乱地堆放着丹尼尔两个亲生孩子的工艺品和火柴盒小汽车，他们经常在周末来探望。 厄尔又带着警察来到院子里，指给他们看旧的露营车和一座堆满杂物的废弃小木屋，还有丹尼尔那辆老旧的黑色轿车，需要修理但他负担不起费用。 另一组警察则将调查延申到了失踪孩童的亲生祖母，以及生父。他们先开车半小时，到另一个城镇找到了孩童的亲生祖母贝琳达，说要找她的儿子，也就是莉莉和杰克的生父科迪·沙利文。他本是一名屋顶维修工，但是失业了，过去九个月一直住在母亲家。 调查显示，科迪自从三年前与马莱希亚分开后，就没见过杰克和莉莉。马莱希亚申请获得孩子的完全监护权后，就和他断了联系。接下来的几天里，警察又两次回来审问他，并给车辆拍照。 与此同时，搜救志愿者们在树林中搜寻了整个晚上，能够探测人体热量的直升机和无人机也出动了，在人们的头顶盘旋。 当晚马莱希亚发信息，与孩子的祖母贝琳达联系。“我有理由相信他们可能是被某人带走了，”她在信息中写道。“如果他们在树林里，现在应该已经被找到了！” 于是在次日早上，贝琳达也出发，加入了搜寻的队伍。过去两年里，马莱希亚与她渐行渐远——她不再带孩子们来探望，后来解释说丹尼尔嫉妒，不想让她去那里，甚至不肯给出地址。 贝琳达说她从未被邀请去过那所房子，直到她赶来帮忙搜寻，直到这个时候贝琳达才知道她的孙子孙女住在这里。 马莱希亚见到贝琳达后，打开厨房里低沉的露台滑动门，演示她认为孩子们是如何在她和丹尼尔睡觉时悄悄离开家的。 贝琳达则追问：“马莱希亚，你是母亲。你比任何人都更了解这些孩子。那你觉得他们会去哪里？什么会吸引他们的兴趣？他们会朝哪个方向走？” 马莱希亚一无所知。 那天，当搜救队在树林中跋涉，扭伤脚踝，从皮肤上拔出蜱虫时，马莱希亚则站在高速公路旁，面对着一台当地电视台的摄像机接受采访。 她还在Facebook上呼吁警方发布安珀警报，这是一种全国性的公共警报，旨在帮助寻找被绑架的儿童。与此同时，继父丹尼尔也鼓动警方发布安珀警报，但是警方不同意，因为安珀警报是为被绑架的儿童设立的，而现有的迹象并不能证明，莉莉和杰克是被绑架的。 警方也解释说，要求满足特定条件才能发布安珀警报，包括对儿童、绑架者或车辆的描述，以及有合理理由相信绑架确实发生。 继父丹尼尔对警方的做法很不满。“我要求他们去每个机场，所有的机场，以及不同省份、爱德华王子岛和新布伦瑞克省的入境口岸（搜寻），”他对媒体说道，不禁失声痛哭。 “他们会跟任何人走。因为他们被诊断为自闭症——但尚未确诊，所以他们会跟任何人走。只要你给他们提供食物或水，说‘我带你们回家找妈妈或爸爸’，他们就会立刻跟他们走”，丹尼尔说。 那个周六（也就是5月3日，姐弟俩失踪的次日）的下午晚些时候，继父丹尼尔和母亲马莱希亚的亲戚们开始互相指责。一场关于家中使用冰毒的讨论，引发了马莱希亚的一名家庭成员的发难——他说丹尼尔“一定与孩子们的失踪有关”。这一指控引发了一场激烈的争吵。最终，丹尼尔的母亲命令马莱希亚的一些家庭成员离开她的住所。 同一天晚上，丹尼尔和马莱希亚也闹崩了。丹尼尔和马莱希亚在搜救总部等待警方更新消息。突然，马莱希亚说她感觉不舒服，走了出去。 在救护车后面，马莱希亚泣不成声，她的母亲辛迪在她身旁。丹尼尔恳求马莱希亚和他单独谈谈，但她的母亲挡在了他前面。 “辛迪，你***的给我滚出去，”丹尼尔爆了粗口。 然而他终究没有能和马莱希亚说上话。那是这对夫妇最后一次在一起。之后，马莱希亚阻止了丹尼尔与她联系，后来将她的Facebook状态改为单身。 后续的调查揭示出一个紧张且经济拮据的家庭环境。学校工作人员曾因孩子衣着不整、疑似营养不良向儿童福利机构报告。社工曾到访，但具体结论未公开。 过去照片显示，弟弟杰克多次出现黑眼圈；继父丹尼尔在社交媒体上称伤源于姐弟间打闹或玩具意外。警方未证实这些解释。 经济压力沉重：丹尼尔春季因道路封冻减少班次，车辆故障无法修理；马莱希亚的儿童福利金因税务问题被停发。生父失业后，抚养费中断。亲属偶尔提供食物与木柴。 马莱希亚还曾对孩子们的亲生祖母贝琳达声称，继父丹尼尔控制欲强、限制她外出，并隐瞒过去的吸毒史；丹尼尔否认并称自己正参加戒毒及愤怒管理课程。 警方收到的线索中，有邻居称案发前一晚，一辆大声的汽车从午夜至凌晨5点在房屋进出约六次。这一信息于5月8日上报警方。 在失踪的第六天，警方宣布缩减地面搜寻，认为孩子生还可能性不大。随后数周，搜寻范围包括房屋周围的天然气管道、湖泊及废弃矿井。附近曾发生过未破的命案——2002年，一具19年前失踪男子的遗骸在矿井中被发现。警方表示，将继续检查更多矿井。 案件引发全国关注和大量网络讨论，一些社交媒体群组与YouTube频道甚至专门追踪案件。部分人坚信姐弟被熟人带走，另一些人则认为真相就在家中。 新斯科舍省政府已悬赏15万元征集线索。RCMP动用了外省警力，执行10项司法授权，收缴电子设备，审讯数十人，并等待关键物证的法医结果。 祖母贝琳达相信，如果真相不在外面，那就一定在屋里。她后悔未能更多探望孩子，也质疑儿童保护机构是否尽职。“我们都辜负了这些孩子，”她说。 继父丹尼尔则坚持否认自己与失踪有关，称自己通过了测谎测试，但因舆论压力无法正常生活，被陌生人当面指责为“儿童杀手”。马莱希亚则多次拒绝媒体采访，称相信警方会找到孩子。 三个月过去，莉莉和杰克的下落依旧成谜。RCMP呼吁任何掌握线索的人立即与警方联系。